红网嘉禾分站 (通讯员 张惠亭 李玉奎)为不断改进工作作风，促进内部管理，激发乡镇财政所干部职工工作积极性，推进乡镇财政所效能建设。连日来，嘉禾县财政局组织考评组，对全县乡镇财政所2019年度工作完成情况进行目标量化现场考核，以进一步促进基层财政财务管理规范化、科学化、精细化。

在考核制度上发力。此次考核遵循《嘉禾县财政局乡镇财政所2019年度综合绩效考核暂行办法》，本着“实事求是与客观公正”的原则，采取一听、二查、三看、四评的方式，重点对主责主业(包括：乡镇财政财务管理、乡镇财政资金监督管理、惠农补贴“一卡通”发放管理、农村集体“三资”委托代管服务、基础建设)、日常督办、综治计生、学法用法、文明与卫生创建、党建、党风廉政建设、效能与作风建设、信息安全与档案管理、民主评议等十个方面，对照77项考核项目进行逐项考核打分。考核结果经县财政局党组集体审议：将作为评选年度先进单位的重要依据;与干部职工年终绩效考核奖和收入奖挂钩;与干部职工任职调整、评先评优挂钩。

在干部素质上使劲。通过实施考核，进一步强化了对乡镇财政所的岗位目标管理，切实履行财政工作职责;加强对乡镇财政干部的教育、培训和监督;促使乡镇财政干部牢固树立学习意识、团结意识、勤政意识、廉洁意识和服从意识;改进工作作风、增进上下联动，努力建设一支高素质的基层财政队伍，促进乡镇财政工作再上新台阶增添了活力。